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定休日:土日祝祭日
「人」が集まれば、一定のルールが必要です。これは、スポーツでも同じですよね。ルールを守ってその中で最大限の力を発揮してこそ楽しむことができるのです。就業規則とは、給料や労働時間、休日など各種の労働条件をまとめて明文化した企業と社員のための「ルールブック」です。
オリジナリティーの高いその会社に合った就業規則があれば、社員も納得して仕事に打ち込むことができ、やる気が出て生産性も向上します。会社と社員が価値観を共有し一つの方向に向かうことによって、職場の雰囲気も良くなり社員が「よし!一日ガンバロウ!!」と思えるのです。
会社も社員も元気になる就業規則を作りましょう!
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担当:宮岡(みやおか)
練馬区石神井の社会保険労務士 おんの事務所です。
就業規則の作成、助成金の申請、労働社会保険の手続き、給与計算、労務相談ならお任せください。また、働く方からの年金相談など社会保障のご相談へは、女性社労士ならではの視点ときめ細やかさで対応しています。安心して働ける環境を整え、社員のやる気アップ、堅実な業績アップをサポートして参りますので、どうぞお気軽にお問合せください。
★ 就業規則診断、助成金の『無料診断』をご活用ください。
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